Miles de navarros se quedaron el pasado 11 de agosto sin poder darse un baño en la piscina, situación que se repetirá este próximo viernes día 26, después de que en la asamblea de trabajadores y trabajadoras de Gestión Deportiva ratificara continuar con esta medida. La huelga de los trabajadores de las instalaciones deportivas, que reclaman una actualización de sus salarios conforme al encarecimiento de la vida, cerró el 11 de agosto total o parcialmente al menos 22 piscinas en las Comunidad Foral, que registraba la tercera ola de calor del verano más cálido y seco que se recuerda. Sarriguren, Huarte, Artica, Olaz, Guelbenzu, Caparroso, San Adrián, Peralta, Zizur, Esquíroz, Astráin, Lekunberri, Orkoien, San Juan, Burlada, Salinas, Guelbenzu, San Jorge, Beriáin, Mutilva, Natación y Anaitasuna no pudieron trabajar con normalidad, debido sobre todo a la ausencia de socorristas, así como de otros empleados de un sector donde trabajan unas 2.000 personas.
Con el convenio congelado desde 2020, las empresas y los representantes de los trabajadores mantienen una larga negociación que de momento no fructifica. "No queremos seguir perdiendo poder adquisitivo", explicaba Ainara Izco, delegada de UGT y trabajadora en las instalaciones deportivas de Sarriguren. "Estamos muy satisfechos, podemos decir que el seguimiento ha sido de un 90% y han cerrado casi todas las piscinas", explicó la portavoz de los cuatro sindicatos convocantes, CCOO, UGT, ELA y LAB, Tamara Angulo, en declaraciones a los medios de comunicación durante la concentración que los trabajadores y trabajadoras llevaron a cabo frente al Ayuntamiento de Pamplona para reivindicar una mejora en las condiciones laborales.
En la concentración, a la que acudieron cerca de un centenar de trabajadores, se gritaron consignas como "la que se avecina, Navarra sin piscinas" o "el convenio congelado, usuario achicharrado". "No queremos perder poder adquisitivo, nos ofrecen una subida del 3%, nosotros pedimos el IPC. Nos contestaron a todo que no. Lo que perdamos ahora no lo vamos a recuperar, si firmamos un 3 %, ya no hay vuelta atrás. Los salarios en este sector además no son muy altos. El sector es bastante precario", explicó Angulo.
La patronal Agedena está integrada por cuatro empresas; Gesport, Sedena, Más Quatro y Urtats, una de las que más ha crecido en los últimos años.
Convenio bloqueado
El convenio de gestión deportiva de navarra lleva bloqueado desde finales de 2020. Los salarios son la clave. La última propuesta de la patronal Agedena, que ofrece subidas del 3 % para 2022 y 2023, es insuficiente a ojos de los trabajadores. Modelo de gestión. Los sindicatos reclaman además un cambio en el modelo de gestión, de tal manera que sean los ayuntamientos quienes asuman el día a día de la gestión.
