La UPNA contratará a 63 docentes para poder atender el nuevo curso académico

El departamento de Ciencias de la Salud es el que más plazas oferta con 16

09.02.2020 | 06:59
Imagen de la actual Escuela de Estudios Sanitarios.

Pamplona - La Universidad Pública de Navarra (UPNA) ha convocado un concurso de contratación de profesorado para el próximo curso académico 2019-2020. La convocatoria incluye 63 plazas de las siguientes figuras de profesorado: asociado, ayudante doctor, sustituto de docencia y contratado doctor. El plazo de presentación de solicitudes, que se abrió ayer, jueves 2 de mayo, finalizará el día 15 de este mismo mes. Toda la información sobre las plazas que salen a concurso, requisitos y documentación necesaria para presentarse se puede consultar en el sitio web de la UPNA. En concreto, la convocatoria incluye un total de 25 plazas de profesorado asociado; veinte, de ayudante doctor; seis, de sustituto de la docencia; y doce, de contratado doctor. Las plazas se distribuyen entre los departamentos de Agronomía, Biotecnología y Alimentación (1), Ciencias (5), Ciencias de la Salud (16), Ciencias Humanas y de la Educación (8), Derecho (7), Economía (2), Estadística, Informática y Matemáticas (8), Gestión de Empresas (6), Ingeniería (2), Ingeniería Eléctrica, Electrónica y de Comunicación (4) y Sociología y Trabajo Social (4). Las instancias de participación y los documentos requeridos pueden presentarse en el Registro de la Universidad (en el campus de Arrosadia, en Pamplona, y en el de Tudela) o por cualquiera de los procedimientos que establece la legislación. Los modelos de solicitud y currículum están disponibles en la sede electrónica de la UPNA.

Se trata de un procedimiento habitual. Para el curso 2017-18 la convocatoria fue de 51 plazas y para el presente curso fueron 75. La plantilla actual de la UPNA está formada por 393 profesores doctor y los 787 docentes e investigadores no doctor desde el punto de vista académico. Laboralmente el porcentaje de contratados es bastante alto. Fruto de diferentes negociaciones y sentencias es cierto que las condiciones laborales de este bloque han ido mejorando aunque lejos de las expectativas sindicales ya que es el escalón más débil de la plantilla. - D.N.