El truco de Primark, la verdadera política de la empresa

El día 24 de agosto, cambió mi destino, después de seis meses en el paro y un mes de diversas pruebas de selección me contrataron para trabajar en Primark. Tuvimos dos días de formación antes del montaje de la tienda, en el que nos explicaron el funcionamiento de la tienda, nos informaron de los riesgos laborales y de su política de comercio ético (de la que están muy orgullosos).

El día de la apertura, la señora presidenta del Gobierno de Navarra, doña Yolanda Barcina, inauguró la tienda orgullosa de que una empresa como Primark apostara por establecerse en Navarra creando 130 puestos de trabajo y unos precios muy competitivos. Pero ¿cuál es el origen de estos precios competitivos? Ellos predican en el comercio ético, no tienen a niños trabajando ni a personas en condiciones infrahumanas trabajando, no, tienen a sus propios trabajadores cobrando miserables sueldos (600 euros por 30 horas) y trabajando bajo la política del miedo, la presión y la exigencia máxima. Para sumar más, gran parte de estos trabajadores estamos a los dos meses en la calle, mientras cogen a nuevos y reciben subvenciones por ello, así que de aquí salen los precios competitivos.

Me gustaría que la señora Yolanda Barcina viniera a sacarse la foto con todos los que nos hemos ido al paro y que la gente sepa cuál es la verdadera política de esta empresa.