l salario medio en el Gobierno foral es de 40.004 euros brutos al año, 12.000 euros más que la media, sueldos que además han crecido un 9,43% desde 2013 a diferencia de lo ocurrido en la empresa privada. Desde 2008 Navarra ha perdido casi 18.000 empleos frente a los 9.000 que ha ganado el sector público. Tener menos de 35 años y encontrar un trabajo digno no es tarea fácil. Tiempos cambiantes y además inciertos, malos para el emprendimiento y buenos para el que tenga la oportunidad de permitirse formarse al más alto nivel. Salario fijo y horario. Si ser funcionario ya era la máxima aspiración de cualquier joven viendo el panorama económico que se nos avecina los que opositen van a ser la super élite. Contamos en Navarra con 46.000 trabajadores públicos -no todos funcionarios- su reflejo en los presupuestos generales ha crecido un 40% en la última década, y si bien aspiramos a mantener y mejorar unos servicios públicos de calidad, habrá que ver cómo crear un efecto imán en el conjunto del mercado laboral. Diferencias que, por cierto, también existen dentro de la propia Administración. Un policía foral hoy gana 42.367 euros incluyendo pluses, guardias y jefaturas, 3.500 más que un profesor. El número de docentes ha crecido en los últimos años pero sujetos a una escalera salarial respecto a los de más antigüedad. La brecha de género, la brecha territorial (norte-sur) y también la brecha salarial entre el sector público y el privado. Navarra es una comunidad próspera pero en la que las diferencias económicas se van acrecentando lo que nos debe mantener en alerta.
