EH Bildu urge al Gobierno a reconocer los plenos derechos laborales de las trabajadoras del hogar y cuidados

Bel Pozueta llama a equiparar los derechos de las empleadas del hogar y cuidados con el resto de trabajadores

11.06.2021 | 12:44
Bel Pozueta, durante su intervención en el Congreso.

EH Bildu ha registrado una iniciativa en el Congreso que insta al Gobierno español a ratificar en la mayor brevedad posible el convenio 189 de la Organización Internacional del Trabajo para reconocer los derechos laborales de las trabajadoras del hogar y cuidados. Así lo ha explicado la diputada de EH Bildu por Nafarroa, Bel Pozueta: "Es necesario reconocer a las trabajadoras del hogar, también a quienes realizan trabajos de cuidados en situación irregular, sus plenos derechos laborales, equiparándolas a las demás personas trabajadoras".

Por ello, 10 años después de su aprobación (entró en vigor en 2013), EH Bildu cree que Gobierno debe ratificar y cumplir el convenio 189 y la recomendación 201 sin más dilaciones. "Porque es una cuestión de derechos básicos, de acabar con la explotación laboral y esclavitud humana en pleno siglo XXI", apostilla Pozueta. La representante soberanista recalca que el trabajo doméstico y de los cuidados "incide de manera determinante" en la calidad de vida de las sociedad actuales, ya que "contribuye de manera decisiva a la sostenibilidad de las familias, la persona y la vida".

Poner fin a la exclusión

En dicho convenio, explica la diputada de EH Bildu, se establecen los estándares mínimos de protección para quienes desempeñan el trabajo doméstico remunerado. "Se reiteran las normas existentes de la OIT sobre el trabajo forzoso, discriminación y trabajo infantil, así como la libertad de asociación y el derecho a la negociación colectiva", detalla.

Al mismo tiempo, declara un sólido reconocimiento del valor económico y social hacia el trabajo doméstico y de cuidado y hace un llamamiento a la acción para poner fin a las exclusiones que sufren los y las trabajadores del hogar prácticamente a diario en el ámbito de protección laboral. "Existen evidentes desajustes en lo relativo al salario, las horas de descanso, el Alta en la Seguridad Social, las vacaciones, las pagas extraordinarias completas, las horas de presencia, las ayuda sociales, protección por enfermedad o accidente laboral, el derecho a subsidio de paro, la posibilidad de jubilación anticipada...", denuncia.

Trabajos feminizados

Tal y como recuerda Pozueta, las labores domésticas tienen aún rostro de mujer (entre el 83% y el 90% son mujeres) y las condiciones actuales no hacen más que perpetuar la feminización de la pobreza. Los datos no dejan lugar a dudas: en total, en Nafarroa más de 12.000 mujeres se dedican a las labores mencionadas; en Araba, Bizkaia y Gipuzkoa, más de 31.000; en el Estado español, 63.000 mujeres; y en todo el mundo ya son más de 55 millones.

La diputada de EH Bildu advierte de la inestabilidad laboral que viven miles de mujeres: "La economía sumergida, tan presente en el sector especialmente para mujeres migrantes, significa una permanente inestabilidad para las trabajadoras, que carecen por completo de derechos, trabajan en condiciones mínimas de subsistencia, soportan situaciones denigrantes y sufren abusos, incluidos los sexuales, como recogen diversos estudios".

noticias de noticiasdenavarra