Víctor Arpa, abogado: "Si has tenido un accidente laboral, puedes estar perdiendo más de 2.000 euros al mes"

El artículo 115 de la Ley General de la Seguridad Social defineaccidente laboralcomo "toda lesión corporal que el trabajador/a sufra con ocasión o por consecuencia del trabajo que ejecute por cuenta ajena".

Lesión que el trabajador sufre con ocasión o por consecuencia del trabajo que ejecuta por cuenta ajena

En base a lo que dice la ley, para que un accidente tenga esta consecución es necesario que el trabajador/a sufra una lesión corporal, que ejecute una labor por cuenta ajena y que el accidente sea con ocasión o por consecuencia del trabajo.

Un concepto que incluye, tal y como así lo detallan los especialistas, lesiones que se puedan producir 'in itinere', o lo que es lo mismo, en el camino de ida o vuelta al centro de trabajo, "siempre que no haya interrupciones entre el trabajo y el accidente y que se produzca en el itinerario habitual", argumentan desde la compañía líder mundial en el desarrollo de soluciones integrales de gestión, Wolters Kluwer.

Asimismo, el articulo 115.2c de la ley mencionada previamente señala que "el accidente de trabajo puede producirse por tareas desarrolladas distintas a las habituales, ya sea porque han sido encomendadas por el empresario, o bien porque el trabajador las ha ejecutado espontáneamente en interés de la empresa". El el articulo 115.5a de dicha ley añade que el accidente de trabajo también incluye lasenfermedades comunes que contraiga el trabajador, siempre que se acredite dicha relación causa-efecto, o las padecidas con anterioridad y que se agraven como consecuencia del accidente de trabajo, así como los accidentes por imprudencias profesionales, ocasionados por el ejercicio de un trabajo o profesión y de la confianza que inspiran al accidentado. Dicho todo esto, es habitual que surja la siguiente duda: ¿cuál es el plazo para reclamar un accidente laboral?

"Si has tenido un accidente laboral, puedes estar perdiendo más de 2.000 euros al mes"

Con más de 116.000 visualizaciones y más de 800 me gustas, la publicación del abogado laboralista Víctor Arpa, con nombre de usuario @abogadovictorarpa y que cuenta con más de 167.000 seguidores en TikToky más de 25.000 seguidores en Instagram, no ha dejado a nadie indiferente en dos de las redes sociales del momento. En ella, el experto afirma lo siguiente: "Si has tenido un accidente laboral, puedes estar perdiendo más de 2.000 euros al mes".

"Si has tenido un accidente laboral puedes estar perdiendo más de 2.000 euros al mes sin saberlo. Te pasa esto, tienes un accidente en el trabajo, estás de baja, cobras tu baja y piensas que ya está todo. Pero nadie te dice nada más, nadie te explica que hay otra indemnización, que no te van a pagar automáticamente, y mientras tú no reclamas ese dinero se lo queda la aseguradora de la empresa, que no es la mutua. Lo estás regalando sin darte cuenta. Si hay falta de medidas de seguridad, tienes derecho a una indemnización, que si no se pide en el plazo de un año, la pierdes. Y ojo a esto, porque cada día de baja son 68 euros, por hospitalización 98 euros y si estás en la UCI 130 euros. Haz tus números, un mes de baja más de 2.000 euros, un año más de 24.000 euros, y esto es solo una parte. Si no reclamas bien, no cobrarás nada. Así que si has tenido un accidente laboral, no regales tu dinero", explica de manera detallada el abogado laboralista.