El 10% de empleados con más sueldo concentra la mitad del salario global

Los más pobres, que cobran 19,5 euros al mes, tendrían que trabajar tres siglos para ganar como los más ricos, con 6.625,8 €

09.02.2020 | 18:31

Ginebra - El 10% de los trabajadores con los salarios más altos recibe casi la mitad de las remuneraciones mundiales, reveló ayer un informe de la Organización Internacional del Trabajo (OIT), en el que se alerta de que a mayor pobreza en un país, más desigualdad salarial. El estudio también indica que el 20% de los trabajadores con salarios más bajos (650 millones) percibe menos del 1% del ingreso laboral mundial, en un mercado donde el sueldo mensual medio del 10% más rico alcanza los 7.475 dólares -6.625,80 euros- y el del 10% más pobre llega a 22 dólares, 19,50 euros.

"El 10% más pobre tendría que trabajar tres siglos para ganar lo mismo que logra el 10% más rico en un año", ejemplificó el economista del Departamento de Estadística de la OIT Roger Gomis. Por países, el estudio indica que los menos desarrollados son a la vez los que presentan mayor concentración salarial en las partes altas de la tabla, siendo RD Congo, Costa de Marfil, Liberia, Níger o Uganda las más desiguales al concentrar su 10% más rico de trabajadores el 70-80% del total.

clase media y baja El informe compara datos pre y post crisis (con estadísticas de 2004 y de 2017), lo cual en términos absolutos parece indicar que la desigualdad se ha reducido, ya que la riqueza concentrada por el 10% de trabajadores más ricos pasó del 55,5% al 48,9%. Esto se debió principalmente al ascenso económico de dos potencias emergentes con grandes poblaciones como son China e India, hasta tal punto de que si no se tienen en cuenta los datos de estos dos países las cifras de 2004 y 2017 apenas variarían. Por otro lado, si el cálculo se pondera dando mayor peso a las economías con más PIB, los datos revelan una mayor desigualdad con respecto a mediados de la década pasada.

Teniendo en cuenta esto, el 20% de trabajadores que recibe salarios más altos habría pasado de concentrar el 51,4% de las remuneraciones en 2004 a tener el 53,5% en 2017, mientras que el 20% de asalariados que se encuentra en la parte más baja pasaría de ganar el 3,9 % del total en 2004 a sólo el 3,5 % en 2017, mientras que el 60 % de la mitad de la tabla bajaría del 44,8 al 43 % en esos 13 años. - Efe