¿No nos merecemos un descanso?

Quienes trabajamos en las empresas de comercio de alimentación, llevamos días viviendo una situación muy dura, de mucho esfuerzo, también personal, y continuamente expuestas a la posibilidad de un contagio. Llevamos tres semanas ya así, y a estas alturas nadie sabe todavía durante cuánto tiempo más seguiremos.

Hemos tenido que pelear desde el principio para que las empresas pusiesen medidas de seguridad para protegernos y para proteger a nuestra clientela. Y lo hemos hecho mientras seguíamos trabajando.

Si algo ha evidenciado esta crisis sanitaria es que muchos de los sectores esenciales no se valoran social y laboralmente como se merecen. Hablamos del sector de cuidados, de limpieza... también del nuestro. Sectores feminizados y precarizados que de un día para otro se evidencian indispensables. Esperemos que cuando la normalidad vuelva a nuestras vidas, esto no se olvide y se haga un esfuerzo real por dignificar nuestras condiciones.

Aunque a nosotras no se nos aplaude desde los balcones, también estamos recibiendo el agradecimiento de muchas personas que acuden a comprar en estos días. De nuestras empresas recibimos buenas palabras y el reconocimiento por el esfuerzo que estamos realizando. Y es algo que desde luego se agradece. Pero además de buenas palabras, a través de esta carta queremos exigir también hechos concretos.

En una situación normal trabajamos seis días a la semana, unos 275 días al año, a las que se añaden varios festivos de apertura en la que las empresas se empeñan en abrir, a costa de un menor descanso y una menor conciliación para nosotras. Exigimos y seguiremos exigiendo trabajar menos días al año y que los días festivos todas y todos estemos de fiesta. Las tiendas se abren desde el lunes a las 9 de la mañana hasta el sábado a las 10 de la noche. No es necesario abrir más días y quien defienda lo contrario que se lo haga mirar.

Pero a esto hay que unir que lo que estamos viviendo las tres últimas semanas está lejos de ser una situación normal. Trabajamos con riesgo para nosotras y para nuestra gente. Con tensión. Estamos realizando un esfuerzo adicional... y ahora más que nunca nos merecemos un descanso.

Exigimos a nuestras empresas que no abran las tiendas el próximo Jueves Santo. Que transformen sus buenas palabras en hechos concretos. Ni van a vender menos ni van a reducir sus volúmenes de beneficio por hacerlo. Que se dejen de palmaditas en la espalda y pongan de su parte. Si abrir un festivo no tiene nunca sentido, hacerlo cuando gran parte de la sociedad está confinada en sus casas es innecesario, irracional y sería una triste demostración de que las empresas, a la hora de la verdad, más allá de bonitas palabras, ponen el negocio por encima de la salud de sus plantillas.

Nos machacan con lo de #QuédateEnCasa, pero el eslogan podría, en realidad, ser así: “Quédate en casa excepto si trabajas en un supermercado porque tu empresa se ha empeñado en abrir el Jueves Santo cuando no hace ninguna falta”.

A la gente le pedimos que no venga a comprar los días festivos y tampoco el próximo jueves. Que hagan un pequeño gesto de solidaridad y de rebeldía. Y al Gobierno de Navarra que se moje y que pida públicamente a las empresas que no abran.

No queremos acabar estas líneas sin acordarnos de nuestras compañeras de trabajo y de trabajadores y trabajadoras de actividades esenciales y que se exponen diariamente. Un fuerte abrazo solidario y de clase para todas ellas.Artículo firmado por las siguientes delegadas de ELA en comercio de alimentación: Ana Gastón Sánchez, trabajadora de Carrefour; Susana Ardanaz Azanza, trabajadora de BM; Rebeca de Carlos de los Reyes, trabajadora de Mercadona; Mary Luz Ayesa López, trabajadora de LIDL; Arantxa Redín Iglesias, trabajadora de Leclerc; Leire Goñi Barber, trabajadora de Randstad; Mertxe Maestu Montoya, trabajadora de Clarel; Cristina Arias Becerra, trabajadora de Equipafasa-Eroski y Ainhoa Sánchez Carracedo, trabajadora de DIA.